有一个“哭闹定律”，爱哭的孩子，总是有糖吃。而不爱哭，也不爱闹的孩子，总是被人忽视，啥好处都没有。

一个孩子王打了你的孩子，如果你的孩子不爱哭，也不爱闹，就默默忍受，哪怕老师知道你的孩子遭受欺负，也不会为你的孩子出头。

反之，你的孩子有爱哭爱闹的习惯，把事情闹大了，老师被迫下场，不得不管教那个孩子王，为你的孩子出头。其他人投鼠忌器，也就不再敢欺负你的孩子。

可见，懂得哭闹的孩子，才能争取到属于自己的好处。而不懂得哭闹的孩子，只会失去属于自己的好处，甚至被人欺负，没有好果子吃。

不仅孩子如此，就连成年人也是如此。别人欺负你，你是否敢于反击，决定了你的处境，是否安稳。

太乖的孩子，有这些缺陷，很难过好这一生。

一、总是藏着掖着，不懂表达出来。

年轻的孩子，由于没啥生活经验，哪怕吃亏了，也藏着掖着，不敢表达出来。如此，他们就容易被人拿捏，吃更多的苦头。

在职场中，有人推卸责任到你的身上。如果你这一次退让了，下一次，别人也会继续推卸责任到你的身上。

霸凌一事，只有零次和无数次之分。要么在第一次的时候就打住，要么放任别人欺负自己，而没有中间的选择。

面对别人推卸责任，最好的做法，就是“闹起来”，有敢于将这件事捅出去的勇气。别人觉得，找你推卸责任有极高的成本，就会选择对你敬而远之。

听之任之，甚至逆来顺受，只会得到别人的“辱”。而敢于戳穿，甚至大哭大闹，才能得到别人的“敬”。

欺负人，也是有成本的。只要你哭闹，别人觉得欺负你的成本提高，自然就不会欺负你。

二、不懂争取，丧失了属于自己的利益。

我们要知道，这是一个“弱肉强食”的世界，所有的资源，都是靠自己“争取”来的，而不会有天降馅饼。

退一万步来说，哪怕真的有天降馅饼，如果你不去捡，也无法拥有馅饼。这个“捡”的过程，本质上就是“争取”。

举个例子。老板无理取闹，克扣你的工资，如果你妥协，那你就白打工了。反之，你去劳动局告老板，那你劳动所得的工资，才会回到你手上。

为什么老板敢克扣员工的工资？因为老板认为，大部分的员工都是“乖乖”的老实人，绝对不敢做其他的事。如此，员工的权益就受损了。

员工，要想维护自己的权益，就要有“争取”的决心和勇气。懂得争取，跟不懂得争取，所面临的，是不一样的处境和人生。

哭闹的孩子有糖吃，而过分乖巧的孩子只能吃西北风。现实，终究是残酷的。乐鱼APP

三、温顺如羊，缺乏把握机会的魄力。

楚汉相争期间，韩信投奔到了刘邦的军营。一开始，刘邦并不待见韩信，认为韩信就是一个普普通通的小兵。

如果韩信甘于现状，那韩信就无法出头了。可韩信终究是韩信，他发现刘邦不待见自己，而萧何待见自己，就以退为进，连夜跑路。

萧何得知韩信连夜跑路了，就快马追上韩信，上演了一出“萧何月下追韩信”的大戏。萧何追上韩信，就跟他承诺，我举荐你成为汉家的大将军。

回到军营，萧何立马找到刘邦，跟他说，我愿意用性命举荐韩信成为大将军。刘邦很惊讶，但他相信萧何，就任用韩信为汉家的最高统帅。

为什么韩信可以当上大将军？一来，他有盖世的军事才华；二来，他懂得“哭闹”，引起萧何和刘邦的注意，因此，他才有舞台施展自己的才华。

温顺如羊，是无法抓住机会的。懂得折腾，懂得哭闹，才能引起贵人的关注，顺利抓住机会。

四、一味付出，遭人无视，会被人辜负。

有这样一句话：“撒娇的女人最好命。”

有两个女人。一个女人只会付出，而不懂撒娇，那她大概率就会被丈夫忽视。因为丈夫觉得，她一心付出，这是她“理所应当”的责任。

另外一个女人不仅付出，还时常撒娇，让丈夫各种心动，调动了丈夫的情绪。对此，丈夫就会认为，妻子如此付出，果真是辛苦她了，应该好好珍惜她。

都是付出，为什么前者不被男人珍惜，而后者被男人珍惜呢？因为前者不懂撒娇，也就没糖吃。后者懂得撒娇，也就可以苦尽甘来。

带小宝宝也是如此。宝宝不哭闹，我们就认为宝宝啥都不需要。唯有宝宝哭闹，我们才知道宝宝需要什么。乐鱼APP

你需要什么，别人是不知道的。这个时候，该撒娇就撒娇，让别人知道你的需求。如此，你才能有所获益。

文/舒山有鹿